Dohody konané mimo pracovní poměr a příplatky za práci o víkendu a ve svátek

Dohoda o provedení práce a dohoda o pracovní činnosti jsou nástrojem pracovního práva, který je hojně využíván pro krátkodobé pracovní kontrakty nebo pro brigádní pozice.
Práce na dohody konané mimo pracovní poměr se však mohou a často také konají v sobotu, neděli nebo ve svátek. Podle zákoníku práce náleží zaměstnancům příplatky za práci ve svátek a o víkendech. Ale objevují se následující otázky:

• Platí příplatky za práci o víkendech a ve svátek pouze pro zaměstnance na základě pracovní smlouvy nebo i pro pracovníky s dohodou o provedení práce nebo s dohodou o pracovní činnosti?
• Musí tedy zaměstnavatel vyplatit i "dohodářům" příplatky za práci ve svátek nebo v neděli?
• Jak se to s příplatkem za práci v noci?

Odpověď našeho specialisty na pracovní právo a Zákoník práce, paní Dany Blažkové, naleznete zde - Nezaplaceny příplatky za soboty a neděle při práci na dohodu o pracovní činnosti - DPČ.