úterý 27. října 2015

Zaměstnanec používá služební vůz přes zákaz zaměstnavatele k soukromým účelům


Situace možná ne zcela běžná, přesto se asi vyskytující poměrně často v různých firmách: Zaměstnanec má služební vozidlo, ale nemůže je používat pro soukromé účely. Občas však služební vůz využije pro svou soukromou cestu:
  • Jde zaměstnance za neoprávněné využití služebního vozu k soukromému účelu nějak postihnout?
  • Lze uvedenou situaci považovat za důvod pro okamžité zrušení pracovního poměru?
  • Je neoprávněné použití služebního vozu důvodem pro výpověď z pracovního poměru?
  • Lze udělit zaměstnanci pokutu?
  • Může hrozit za uvedený problém nějaký postih ze strany finančního úřadu?

Odpověď naší právní specialistky paní Dany Blažkové naleznete zde -Neoprávněné používání služebního auta a okamžité zrušení pracovního poměru.