Zaměstnavatel nařizuje zaměstnancům povinné školení o víkendech (8x ročně). Zaměstnancům se to logicky nelíbí a pokládají následné otázky:
- Musím se školení o víkendu zúčastnit?
- Může mi zaměstnavatel účast na víkendovém školení mimo pracovní dobu nařídit?
- Mám nárok na proplacení času stráveného na školení?
- Je čas školení možno považovat
- přesčasy ?
- Mám nárok na náhradní volno za dobu na školení?
Odpověď paní Dany Blažkové naleznete zde - Školení mimo pracovní dobu o víkendu.
Žádné komentáře:
Okomentovat